Grazie ad accordi con le istituzioni possiamo offrire alle aziende corsi di formazione tenuti da professionisti aggiornati sulle norme di legge vigenti anche abbattendo le distanze attraverso il ricorso a piattaforme e metodologie innovative.
Oggi ancora di più la formazione a distanza (FAD) e in E-Learning sono diventate fondamentali per poter mantenere alto il livello di qualifica del personale delle aziende e continuare ad adempiere alla formazione obbligatoria in materia di salute e sicurezza. S.A.I. può offrire tutta la formazione necessaria attraverso moderne piattaforme di meeting, training on line ed E-Learning dotate di tutti i requisiti normativi di validità in quanto permettono la tracciabilità dei corsisti (registro) e l’interazione con il docente.
S.A.I. ha scelto la piattaforma Cisco Webex
NOVITA' - CATALOGO CORSI E-LEARNING DISPONIBILI
Corsi formazione Accordi Stato Regioni
Premessa
Con l’emanazione degli Accordi approvati dalla “Conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato le Regioni e le Provincie Autonome di Trento e Bolzano” il 21 dicembre 2011 (Gazzetta Ufficiale n. 8, 11 gennaio 2012) e delle Linee Applicative del 25 luglio 2012 (Gazzetta Ufficiale n. 192, 18/08/2012), si completa la disciplina prevista dagli artt. 34 e 37 del D. Lgs. 81/2008 per la formazione alla sicurezza sul lavoro di lavoratori, preposti, dirigenti e datori di lavoro RSPP.
Entrata in vigore degli Accordi:
Al fine di dissipare la confusione creatasi negli Accordi del 21 dicembre 2011 laddove si indicava per un verso “data di approvazione” ed in altra parte “data di pubblicazione”, Governo e Regioni convengono di identificare sempre la data di entrata in vigore con quella dell’11 gennaio 2012.
Il primo aggiornamento quinquennale deve essere svolto entro l’11/01/2017.
Termine dei corsi per Dirigenti e Preposti: 11 luglio 2013.
Lavoratori, Preposti o Dirigenti se neoassunti devono svolgere i corsi di formazione prima o contestualmente all’assunzione o qualora non sia possibile entro e non oltre 60 giorni dalla data di assunzione.
Nel caso di inizio di nuova attività il Datore di Lavoro che assume direttamente l’incarico di R.S.P.P. dovrà svolgere il corso di formazione previsto dall’Accordo entro e non oltre 90 giorni dalla data di inizio della propria attività.
S.A.I. Srl in qualità di soggetto formatore abilitato secondo quanto previsto dell’accordo Stato Regioni, ha predisposto un calendario (consultabile nella sezione Notizie) per le attività di formazione obbligatoria (parte generale 4 ore per tutti + moduli di 4 ore formazione specifica per tutte le aziende e impiegati in base al loro settore ATECO d'appartenenza).
Tutti corsi anche in modalità E-Learning
Test di autovalutazione associati a questo servizio
Adeguatezza del livello di formazione
Valuta la tua conformità agli obblighi di informazione-formazione-addestramento in materia di sicurezza sul lavoro